《玉箫是怎么进宫的》
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1、人无我有,人有我优,人优我奇。
2、领导最大的失败是创建了只适合自己领导的团队。
3、华为的董事会并不完全代表资本方,也代表着劳动方。
4、联想需要各种各样的人才,但主要是三种人才:能独立做好一摊事的人;能带领一班人做好事情的人;能审时度势,具备一眼看到底的能力,制定战略的人。
5、创业是自己选择的,要坚持,无怨无悔才能走到底。
6、在位要受控,升迁靠竞争,届满要轮换,末位要淘汰。
7、“民营”就是四自,即“自筹资金,自由组合,自负盈亏、自我审查”。
8、干部就三件事:请客吃饭、布阵、点兵。
9、坚决反对空洞的理想,做好本职工作。没有基层工作经验不提拔。不唯学历,青年学生最大的弊病就是理想太大。因此,在华为,不论什么学历,进公司一星期后学历自动消失,所有人在同一起跑线上。凭自己的实践获得机会。强调后天的进步,有利于员工不断的学习。
10、知识经济时代是知识雇佣资本。知识经济时代,企业生存和发展的方式,也发生了根本的变化。过去是靠正确地做事,现在更重要的是做正确的事。过去人们把创新看作是冒风险,现在不创新才是最大的风险。过去是资本雇佣劳动,资本在价值创造要素中占有支配地位。而知识经济时代是知识雇佣资本。知识产权和技术决窍的价值和支配力超过了资本,资本只有依附于知识,才能保值和增值。
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