《张抡鹧鸪天想表达什么》
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1、教育不等于训练，教育改变观念，训练 才能改变行为。
2、管理=管人+理事。
3、先管住，再理顺!主要是管人——给人以足够的认可(面子)，自主发挥潜力。
4、管理的艺术在于沟通的技巧和真诚。
5、执行型的领导要做的七件事：1了解你的企业与员工 2坚持以事实为基础 3 树立明确的目标和实现目标的先后顺序 4跟进 5对执行者进行奖励 6有没有提高员工的能力和素质 7了解自己
6、学历很高，但是思考层次，思考格局很低很窄，这样的人可能因为优秀，他难以卓越，好多人就是因为优秀，难以卓越!外语过了八级最后成了鹦鹉!
7、如果发现老板有错，一定是我看错。
8、世界上有三种公司：第一种是追随者，跟着潮流走;第二种是生存者，预见之后做改变;第三种是自己创造改变，也就是领导者。
9、就执行而言，“决战在基层，决胜在中层，战略在高层”。做什么事情是战略，怎么做事情是执行。在某种程度上，战略当然比执行更重要，但在更大程度上，执行比制定战略更困难。
10、一把钥匙只能开一把锁，每个人都有他的用处，就看怎么用。
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